JyväskyläDno-2025-62
Hallintosäännön 51 §:n mukaan esihenkilö valitsee alaisensa henkilöstön ja alaisensa yksikön esihenkilön.
Asian valmistelija Vesa Voutilainen, p. 040 645 3327 ja Anna-Leena Pusa, p. 050 438 7750
Jyväskylän kaupunginhallitus on perustanut 25.11.2024/238 digipalvelujohtajan viran. Digipalvelujohtaja vastaa kaupungin keskitettyjen ICT-toimintojen ja -palvelujen, kaupungin järjestelmäarkkitehtuurin sekä digitalisaation ja tietoturvallisuuden johtamisesta ja kehittämisestä. Digipalvelujohtaja on Digipalvelut -yksikön johtaja ja vastaa virkavastuulla hallintosäännön mukaisin toimivaltuuksin kaupungin keskitetyistä ICT-hankinnoista sekä poikkeusolojen IT-johtamisesta poikkeusolojen johtoryhmän jäsenenä.
Digipalvelujohtajan viran kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva ylempi korkeakoulututkinto ja riittävä kokemus vaativista ICT-toimialan asiantuntija- ja esihenkilötehtävistä. Tehtävässä menestyminen edellyttää erinomaisia johtamis- ja yhteistyötaitoja, kykyä kehittää uuden palveluyksikön toimintaa niin strategisesti kuin myös käytännön toimintojen näkökulmasta sekä sujuvaa suomen ja englannin kielen suullista ja kirjallista hallintaa.
Digipalvelujohtajan virka oli julkisesti haettavana 26.11.-10.12.2024. Virkaan saapui määräaikaan mennessä yhteensä 13 hakemusta. Yksi hakija perui hakemuksensa hakuajan päättymisen jälkeen. Hakijoista yhdeksän (9) täytti viran koulutuksellisen kelpoisuusvaatimuksen. Heistä kolme (3) kutsuttiin haastatteluun.
Valitsen KTM Matias Juuman digipalvelujohtajan toistaiseksi voimassa olevaan virkaan. Virantoimitusvelvollisuus alkaa 1.3.2025. Valittu täyttää viran kelpoisuusvaatimuksen. Valitulla on vankka kokemus ICT-toimialan asiantuntija- ja esihenkilötehtävistä. Lisäksi hänellä on näyttöjä hyvistä johtamis- ja yhteistyötaidoista sekä kehittämistyöstä. Juumalla on myös sujuva suomen ja englannin kielen taito. Kokonaisarviointina tehtyyn ansiovertailuun perustuen Matias Juuma on virkaan sopivin.
Valintapäätös on ehdollinen. Valitun on toimitettava 30 vrk kuluessa päätöksen tiedoksisaannista nähtäväksi hyväksyttävä todistus terveydentilastaan. Muutoin valinta raukeaa. Ehdollinen valintapäätös vahvistetaan viranhoitomääräyksellä.
Virassa ei käytetä koeaikaa, sillä valittu on työskennellyt vastaavassa tehtävässä Jyväskylän kaupungin palveluksessa.